Онлайн анкета

Получи визу и работу - плати потом!

Подробнее
Курсы валют на 24.04
USD56.2307
EUR60.3187
GBP71.9978
CAD41.7668
AUD42.3698
Как оформиться
Вернуть налоги
Заказать авиабилеты
Заказать брошюру
Страхование
Наши партнеры
Ссылки по теме

Поиск работы за рубежом. Подводные камни, течения и рифы.

29 апреля 2016 г., Севастьянов Антон, Руководитель отдела стипендиальных программ.

Не секрет, что уровень жизни на просторах бывшего СССР не так высок, как в странах Западной Европы, Северной Америки и Австралии. Эта разница в уровне зарплат и общей благоустроенности толкает многих людей на поиск лучше доли за рубежом. Некоторые просто хотят поехать на заработки «за длинным рублем», а кто то строит планы переехать на всегда. Вне зависимости от целей поездки, основной и самый важный этап всей процедуры — это поиск работодателя. Человека или компании, которого может заинтересовать ваша кандидатура. В этой обзорной статье мы обсудим специфику поиска работы за рубежом, при чем под «за рубежом» мы будем понимать в первую очередь такие страны как США, Канада, Австралия.

найти джоб оффер за рубежом

Можно ли поехать за рубеж и уже там искать работу?

99% стран, куда вы действительно хотели бы поехать работать, требуют наличие «джоб оффера» (job offer, то есть приглашения на работу от работодателя, заинтересованного в вашей кандидатуре). Без этого вы не сможете получить визу, а следовательно и начать работать. Есть программы в роде Working Holiday, по которым можно получить визу и уже приехав в страну начать поиск работодателя. Но все это программы работают только между развитыми странами — то есть житель Австралии легко может по Working Holiday поехать в Канаду и наоборот. Жителям Восточной Европы, естественно, никто по этой программе виз не дает и вряд ли в ближайшие годы начнет. Отсюда первый вывод — работу за рубежом вам придется искать сидя в своем доме в России/Украине/Казахстане и пр.

 

У кого есть шансы найти работу?

С тем, что вы обречены искать работу, сидя в родном городе мы уже определились. Теперь давайте выясним кто реально может рассчитывать на получение джоб оффера из-за океана.

Самые высокие шансы на успешный поиск работы есть у тех, кто:

  1. Имеет родственников за рубежом — если ваш старший брат/дядя/муж сестры брата внучатого племянника устроился в США/Канаде/Австралии — грешно не попробовать организовать свой выезд на работу за рубеж через него. Находясь в стране и имея связи/знакомства ему несравненно проще организовать ваше общение с потенциальным работодателем.
  2. Является талантливым умным высокообразованным человеком с востребованной квалификацией — светлые головы везде нужны. И если ваше сияние настолько яркое, что его видно даже из-за океана — у вас есть шанс найти работодателя за рубежом без всяких посредников. Хотя странно, что вас еще сами хэдхантеры не нашли, если вы весь такой клевый.
  3. Прибегает к помощи агентов. Существует очень много компаний, занимающихся трудоустройством за рубежом.  Прибегая к помощи такой компании вы во-первых получаете чуткого руководителя, который знает как НАДО делать резюме и прочие бумажки, а во-вторых вы получаете доступ к мультинациональной сети знакомств/связей, через которые вас постараются «пропихнуть» туда, куда вам действительно надо (и хочется) попасть. Правда надо иметь в виду, что на рынке есть много проходимцев и мошенников, так что «не все агентства одинаково полезны».
  4. Удачлив по жизни. Самостоятельный поиск работы — в чем то рулетка. Всегда есть кто-то, кого вы можете заинтересовать как специалист (если вы действительно толковый профессионал своего дела) — но этого «кого-то» еще нужно найти. Можно отправить 1000 резюме и ничего не найти, можно отправить 5 резюме и найти работу. Иногда в этом деле просто нужна удача. Если вы считаете себя везучим по жизни — можете рискнуть, может что и получится.


Что еще нужно иметь в виду при поиске работы за рубежом?

Итак, вы определились со способом поиска работы: самостоятельно, через знакомых или агентов. Что делать дальше?

  1. Подготовить грамотное резюме. В России и вообще на постсоветском пространстве, просто чудовищная, нет ЧУДОВИЩНАЯ культура написания резюме. Проще сказать что ее вообще нет. Все пишут тяп-ляп, нехотя и абсолютно по наитию. В странах, куда вы хотите поехать все совершенно не так. В Канаде/США и прочих западных странах есть уже сформировавшаяся культура написания резюме. Не поленитесь — посвятите день тому, что изучите этот вопрос, подготовите действительно грамотное резюме (если этим не занимается ваш агент, конечно).
  2. Искать работу везде, где только можно. Не стоит ограничивать себя только досками объявлений. В настоящее время есть очень много способов связаться с HR или работодателем напрямую — через linkedin, с помощью сайта организации и прочими методами — хоть даже по телефону, если тариф позволяет. Стоит попробовать их все — интернет пока у нас еще дешевый.
  3. Совершенствовать английский. Без него не куда. Резюме, написанное на кривом английском — минус вашей кандидатуре. Неадекватные ответы при собеседовании по скайпу — минус вашей кандидатуре. Вы можете привлечь работодателя своими навыками/умениями, но напугать своим языком. Чтобы испуга не было — надо работать над письмом и устной речью.
  4. Запастись терпением. Работу найти не так легко, как может показаться, даже если у вас есть знакомства или проверенный агент. Следует рассчитывать на удачный результат через 6 - 12 месяцев. Не раньше. Работодателю, как правило, придется собрать и подготовить много бумажек, получить разрешения в различных инстанциях на наем работника из-за рубежа. Все это отнимает очень много времени и ускорить вы этот процесс не можете.

Совет эксперта. Агентство Росперсонал уже очень давно работает на рынке трудоустройства за рубежом. Мы рекомендуем нашим клиентам максимально серьезно отнестись к вопросу подготовки резюме, сделав его сжатым, лаконичным, но при этом информативным и хорошо структурированным.


Что мне подходит?

Хотите выехать за рубеж на работу или для получения обра-
зования? Найдите программы, которые подходят именно вам.

Мой возраст
Мой статус
Моя цель



на картеВаш офис

Добавить резюме
Найти вакансии
Найти резюме
Работа у нас

Яндекс.Метрика
© 2001–2017. ООО «РОСПЕРСОНАЛ». Все права защищены.
Лицензия ФМС МВД РФ № 201077730915 от 19.03.2007 г. бессрочно, ОГРН 1077325001148.