Иностранцам, работающим в театральной сфере, в сфере телевидения и киноиндустрии, будет проще найти временную работу в Канаде. 3 февраля 2016 года правительство Канады объявило, что некоторые профессии данной категории будут добавлены в список профессий, за которые иностранные работники освобождается от Labour Market Impact Assessment (LMIA).
Во многих случаях канадский работодатель, желающий нанять иностранного работника должен показать, что он нуждается в нем, и никто из канадских жителей не подходит данной работе. Этот процесс и утверждение приходит в форме LMIA.
С 17 февраля 2016 года иностранные работники в ТВ и киноиндустрии, которые смогут внести существенный вклад в кинопроизводство Канады, освобождаются от требований LMIA.
Канадский работодатель должен разместить предложение на работу на Employer Portal (государственная онлайн система для канадских работодателей, намеренных нанять иностранного работника). При рассмотрении предложения, правительство Канады может потребовать документы, в которых должна быть указана следующая информация:
- название территории или провинции Канады, где будет проходить съемки фильма, передачи и т.д.
- название фильма и т.д., имя и контактная информация главного по ТВ и кинопроизводству;
- какой вклад внесет иностранный работник;
- количество работников;
- бюджет.
С 17 февраля 2016 года иностранные музыканты смогут приезжать в Канаду, с целью работы в ресторанах, барах и других заведениях досуга без необходимости оформлять заявку на получение Labour Market Impact Assessment (LMIA).
«Это хорошая новость не только для иностранцев, но и для самих канадцев», - сказал прокурор Даниэль Леви. «С данным курсом канадского доллара, 2016 года является возможностью для международных компаний и актеров снимать фильмы на территории Канады».
Подписаться на новости
RSS новости