Cлужба глобализации и натурализации США (USCIS ) сообщила, что в первые 5 дней апреля текущего года было получено 172 тыс. заявлений на данный тип визы, что на 40% превышает количество заявлений, поданные в тот же период прошлого года.
Каждый год может быть выдано только 85 тыс. виз H-1B виз: 65 тыс. для лиц, получивших степень бакалавра или имеющие опыт работы, либо опыт и полученная квалификация в качестве доказательства эквивалентности этих двух условий; и 20 тыс. для заявителей с более высокими степенями, как например магистр и доктор наук .
В иммиграционном законодательстве США указано, что каждый год USCIS должны принимать заявки на визу H -1B с 1 апреля на пять дней. Если количество заявок превышает установленного лимита в течение этого периода времени, USCIS прекращает прием заявок и проводит лотерею только между теми гражданами, которые уже зарегистрировались на участие в ней.
В этом году лимит превысился, поэтому USCIS пришлось провести отбор в 2 этапа. Сразу из лотереи были исключены неперспективные кандидаты.
Если работодатель США желает нанять иностранного работника через H-1B , он должен сообщить об этом еще до 1 апреля.
Пять фирм США получили 33% от всех виз H1B.
На основе прошлогодних исследований Рон Хир, профессор из Рочестерского технологического института в Нью-Йорке, выяснил, что 5 аутсорсинговых фирм получили около трети заявок от всех виз H- 1B и 10 таких компаний получили более половины.
В первую пятерку фирм вошли: Tata Consultancy Services , Wipro , Infosys и Accenture (35 000 из 85 000 виз). В связи с этим, поступало большое количество жалоб, что система работает некорректно.
International Business Times комментирует: «Эта виза была предназначена для того, чтобы мы смогли привлечь как можно больше инженеров из Индии, Филиппин, Украины и др. для улучшения экономики нашей страны».
Подробнее про данный тип визы можно узнать здесь.
Подписаться на новости
RSS новости