|
|
|
|
 |
|
Гарантия результата там, где работают на результат.
Подробнее
|
|
Курсы валют на 07.11 | ▲ | USD | 81.3765 | | ▲ | EUR | 93.7641 | | ▲ | GBP | 106.1312 | | ▲ | CAD | 57.6321 | | ▲ | AUD | 53.0087 |
|
 |
Резюме: Резюме - C&B managerРФ, г. Москва | Заголовок | Резюме - C&B manager |
|---|
Персональная информация |
|---|
| Фамилия | Подлипняк |
|---|
| Имя | Эльвира |
|---|
| Отчество | Геннадьевна |
|---|
| Пол | Женщина |
|---|
| Дата рождения | 17.04.1976 |
|---|
| Место рождения | РФ, г. Москва |
|---|
| Гражданство | РФ |
|---|
| Место проживания | РФ, г. Москва |
|---|
| Контакты | 8-916-808-68-53 |
|---|
| Владение иностранными языками | • Английский язык – перевод со словарем (в российских компаниях не было практики использования языка), готова проходить оперативное обучение. |
|---|
| Семейное положение | Не женат/не замужем |
|---|
| Наличие детей | Нет детей |
|---|
| Как вы узнали о нас | Интернет |
|---|
| Образование | Образование: (высшее)
• 1996 – 1999 Московский региональный институт высшего социально-экономического образования (www.mrsei.ru / Специалист по специальности «Экономика»;
• 1994 – 1996 Московский кредитный колледж / Специалист банковского дела.
Доп. образование:
• 2021 – повышение квалификации в Московском государственном университете технологий и управления им. К.Г. Разумовского (ПКУ) по программе «Учет заработной платы и кадров 2021 + 1С: Зарплата и управление персоналом 8.3».
• 2019 – профессиональная переподготовка в АНО ДПО «Межрегиональный институт профессиональной подготовки кадров» по программе «Бухгалтерский учет и налогообложение»;
• 2018 – повышение квалификации в ОЧУ ДПО «Специалист» Центр компьютерного обучения при МГТУ им. Н.Э. Баумана по программе «Бухгалтерский учет 2018. Теория и практика»;
• 1993 – Московский Центр Образования Натальи Нестеровой – курс «Основы бухгалтерского учета с валютными операциями». |
|---|
| Опыт работы | Есть |
|---|
| Рабoта | Я экономист по образованию, более 20 лет работаю по направлению деятельности «Управление персоналом» в области оплаты труда и мотивации персонала. Работала в крупных Корпорациях с численность более 20 000 чел.
Имею большой опыт по следующим видам работ:
• анализ действующей системы оплаты труда, аудит и разработка новых ЛНА;
• внедрение единых принципов мотивации;
• разработка KPI для всех категорий персонала;
• формирование БДР/БДДС с численностью более 20 000 человек;
• суммированный учет рабочего времени, графики вахтовых работ, северные коэффициенты и надбавки;
• ведение КДП.
(более подробно мой опыт и знания описаны в резюме).
Ищу новую работу в связи с переменой места жительства (г. Серпухов, г. Чехов). Также была бы очень рада продолжить свою деятельность в Москве с возможностью работать дистанционно с посещением офиса по необходимости или два раза в неделю.
Уверена, что мой опыт и знания будут полезны компаниям из среднего и малого бизнеса. Готова рассматривать предложения как «C&B специалист», а также бухгалтер по заработной плате, помощник бухгалтера, экономист.
Особенности характера: высокий уровень стрессоустойчивости, способность работать с большим количеством информации, коммуникабельность, ведение деловых переговоров, стремление к совершенствованию, нацеленность на результат.
|
|---|
Вакансии, на которые вы претендуете |
|---|
| Вакансии | Руководитель/специалист направления по оплате труда
Экономист/бухгалтер по расчету з/п, помощник бухгалтера
Специалист по компенсациям и льготам
|
|---|
| Работа | Постоянная |
|---|
| Оплата в месяц | 80000 руб. |
|---|
| Страна | РФ |
|---|
| Город | Москва, Серпухов, Чехов |
|---|
|
 |
Что мне подходит?
|
© 2001–2025. ROSPERSONAL.RU. ООО "РУССКОЕ АГЕНТСТВО" ОГРН 5177746360380, Лицензия МВД РФ № 20118771362. ООО КА "ИОС" ОГРН 117130014660. Все права защищены.
|
|
|