Министерство занятости, бизнеса и инноваций Новой Зеландии завершило ежегодный обзор списков востребованных специальностей, которые вступили в силу с 24 марта 2014 года: остро востребованные (Immediate Skill Shortage List) и долгосрочно востребованные (Long Term Skill Shortage List) специальности.
Данные списки регулярно пересматриваются и обновляются в целях доказательства гибкости политики министерства и быстрой реакции на постоянные изменения экономики и рынка труда. Немаловажно и то, что списки отражают реальные данные по нехватке квалифицированных специалистов, поэтому граждане Новой Зеландии не находятся в столь неблагоприятном положении на рынке труда.
Список долгосрочно востребованных специальностей (LTSSL)
LTSSL включает в себя профессии, по которым Новая Зеландия испытывает постоянную и длительную нехватку квалифицированных специалистов. Иммигранты, которые получили работу по одной из этих специальностей, могут получить рабочую визу, а, затем, вид на жительство. Иммигранты, которые обратились за получением вида на жительство по категории Skilled Migrant , могут получить дополнительные баллы в рамках этой категории. Для этого им необходимо иметь приглашение на работу, опыт работы и квалификацию по профессии, представленной в этом списке.
Из LTSSL были удалены следующие профессии:
- Audiologist
- Dietitian
- Hospital Pharmacist
- Industrial Pharmacist
- Internal Auditor
- Medical Diagnostic Radiographer
- Midwife
- Occupational Therapist
- Osteopath
- Retail Pharmacist
- Conductive Education Practitioner
- Specialist Manager not elsewhere classified
- Speech Language Therapist
- Urban and Regional Planner
Список остро востребованных специальностей (ISSL)
ISSL включает в себя профессии, по которым Новая Зеландия ощущает острую нехватку квалифицированных специалистов как по всей стране, так и в ее регионах. Иммигранты, которые хотят работать по специальностям, предложенным в ISSL, могут получить рабочую визу при условии, что их навыки соответствуют необходимым критериям.
Добавлена профессия: Registered Nurse (Mental Health).
Из ISSL были удалены следующие профессии:
- Cafe and Restaurant Manager
- Dispensing Optician
- Internal Auditor
- Motor Mechanic (General) (Automotive Technician)
- Truck Driver (General)
Прочие изменения
Был введен также ряд изменений в некоторых критериях по квалификации и опыту работы иммигрантов, которым они должны удовлетворять согласно спискам. В эти изменения вошли: удаление некоторых устаревших квалификаций, добавление новых и уточнение требований к ним. Так, например, при профессиональной регистрации в Новую Зеландию необходимо указывать тип регистрации и наименование регистрирующего органа. У некоторых профессий требования по использованию списков теперь зависят от этой регистрации (а не от нее и, вдобавок, соответствующей квалификации). Есть также несколько изменений в наименованиях, кодах и требованиях по опыту работы для профессий в рамках международной стандартной классификации занятий Австралии и Новой Зеландии.
Другие варианты иммиграции
Удаление некоторых профессий из списка востребованных специальностей вовсе не означает, что иммигранты не могут приехать в Новую Зеландию. Есть и другие варианты иммиграции, которые работодатель может использовать, если не найдет среди новозеландцев работников, которые подходят для его вакансии. К ним относятся:
- Essential Skills (с учетом того, что работодатель предпринимал все необходимые меры, чтобы нанять работников-новозеландцев, однако, его попытки не увенчались успехом).
- Accredited Employer - содействие по привлечению квалифицированных иммигрантов из тех стран, где зарплата составляет не менее 55 000 новозеландских долларов в год. Этот вариант открывает дорогу к резидентской визе.
- Approval in Principle - там, где ощущается нехватка иммигрантов в настоящее время.
- Skilled Migrant Category - под этой категорией иммигранты могут подать заявку на предоставление места жительства в Новой Зеландии.
Кроме того, Canterbury Skills and Employment Hub может обеспечить новозеландцев рабочими местами в Кентербери, а если среди них не найдется подходящих кандидатов, то смогут облегчить получение визы для работников-иммигрантов. Ко всему прочему, в кентерберийский список востребованных специальностей входят свои профессии (в дополнение к тем, что уже есть в списках ISSL и LTSSL).