По сути, это два, или даже три подарка иммигрантам одновременно. Кроме того, что канадские компании получают возможность пригласить нужных талантливых сотрудников или дефицитных специалистов, которые получат временные рабочие визы за две недели, сами иммигранты и специалисты не будут больше ждать годами CIC решений!
Хорошо, по порядку. Собрались как-то министр Иммиграции, Помощи Беженцам и Гражданства Ahmed Hussen, министр Инноваций, Науки и Экономического Развития Navdeep Bains и Rodger Cuzner - парламентский секретарь министра Труда - и решили, что создание этой самой новой Global Skills Strategy создаст для канадских работодателей более предсказуемый и быстрый способ привлечь в Канаду больше нужных им специалистов, что несомненно поспособствует экономическому росту и созданию больше рабочих мест для канадского среднего класса.
Отлично! Канадскому бизнесу - зелёный свет! А что же получат наши иммигранты? Какие пряники ждут их? Практически те же самые - быстрое оформление - никому не хочется годами, и, пусть, даже месяцами ждать заветной рабочей визы, ведь после ее получения нужно уволиться, собрать на выезд деньги, приготовиться к выезду морально и, наконец, пережить Global Skills Party - то есть, глобальное прощальное застолье, после которого просто так не полетишь.
Плюс: жёны/мужья получают открытые рабочие визы, а дети студенческие визы. Но прошу вас, однако, учесть одну немаловажную деталь, если вы едете на срок более 6 месяцев, вам придется пройти медкомиссию у ближайшего к вам Panel Physician, аккредитованного канадским посольством, что мало того, что стоит 270 долларов США, но еще делается около месяца. Для тех же, кто в группе специалистов, кто близко взаимодействует с людьми из:
- workers in the health sciences field
- clinical laboratory workers
- patient attendants in nursing and geriatric homes
- medical students admitted to Canada to attend university
- medical electives and physicians on short-term locums
- teachers of primary or secondary schools, or other teachers of small children
- domestics
- workers who give in-home care to children, the elderly and the disabled
- day nursery employees and
- и другие подобные работы
- труженики полей которые были в этих странах больше 6 месяцев за последний год.
Плюс, все иммигранты в статусе permanent resident и иногда caregiver, student или temporary worker должны предоставить справку о несудимости, или a criminal and security check (police certificate), как называют все это в Канаде.
И всё! Welcome to Canada! Остаётся только найти в Канаде работодателя, но это уже совсем другая песня...
Подписаться на новости
RSS новости